مایکروسافت سیاست روزهای کاری حضوری شعبه ردموند را افزایش می‌دهد

مایکروسافت قصد دارد تعداد روزهای حضور کارکنان ایکس‌باکس در دفتر شعبه ردموند را افزایش دهد. براساس گزارش جدید وب‌سایت اینسایدر گیمینگ، از اول فوریه ۲۰۲۷ (۱۲ بهمن ۱۴۰۵)، کارکنان ایکس‌باکس مستقر در منطقه پاگت ساوند و در فاصله حداکثر ۵۰ مایلی از استودیوی D بایستی دست‌کم چهار روز در هفته در محل کار حاضر شوند.

این تصمیم در یادداشتی داخلی از سوی جاسیندا چیزلوم پیرسون، مدیر ارشد منابع انسانی ایکس‌باکس، اعلام شده است؛ یادداشتی که وب‌سایت ورج به آن دسترسی پیدا کرده است. مایکروسافت پیش‌تر در سال ۲۰۲۵ از کارکنان خود خواسته بود سه روز در هفته به دفتر بازگردند، اما اکنون این الزام برای گروه مشخصی از کارکنان ایکس‌باکس به چهار روز افزایش یافته است.

پیرسون در این یادداشت توضیح می‌دهد:

این تصمیم در پاسخ به بازخورد کارکنان و با هدف فراهم آوردن فرصت‌های بیشتر برای همکاری حضوری اتخاذ شده است.

به گفته او:

هزاران نفر از کارکنان ایکس‌باکس در فاصله آمد و شد در ردموند زندگی می‌کنند و حضور هم‌زمان آن‌ها در دفتر، بدون این‌که برای هر موضوع به برگزاری جلسه‌ای جداگانه نیازی باشد، می‌تواند بررسی پروژه‌ها، حل مشکلات و تصمیم‌گیری‌ها را آسان‌تر کند.

البته این سیاست شامل تمام کارکنان ایکس‌باکس نمی‌شود. الزام جدید مشخصا برای افرادی در منطقه پاگت ساوند درنظر گرفته شده که حداکثر ۵۰ مایل با استودیوی D فاصله دارند. هم‌چنین به‌نظر می‌رسد رویه‌های فعلی روزهای حضوری دفتر برای استودیوهای ایکس‌باکس تغییری نکند.

کارکنانی که پیش‌تر از معافیت‌های خاص دورکاری برخوردار شده‌اند هم باید درخواست معافیت خود را دوباره به‌ثبت برسانند. پیرسون تاکید کرده است:

حضور در دفتر باید ارزش زمان و هزینه رفت‌ و آمد برای افرادی که بین ۴۰ تا ۵۰ مایل از محل کار فاصله دارند را داشته باشد؛ مدیران باید در دفتر حضور یابند و روز کاری نباید به صرف تماس‌های «مایکروسافت تیمز» محدود شود.

این تغییر در شرایطی اعلام شده که گزارش‌هایی درباره احتمال تعدیل نیروی بیشتر در ایکس‌باکس منتشر شده است. مایکروسافت در ماه ژوئیه اعلام کرده بود که قصد دارد تا پایان سال مالی خود در ژوئن ۲۰۲۷، حدود ۲۰ درصد از مشاغل ایکس‌باکس را حذف کند.